中華民國教授學會的教學資源共享與數位化學習平台建設

中華民國教授學會（Chinese Professor Association）成立於民國107年，是致力於提升教授們專業素養與協作交流的組織。該學會由來自各大學的優秀教授共同創立，旨在促進教授們之間的合作與交流，推動學術研究與教學品質的提升。

教授們作為高等教育體系的主要推動者，擔負著培育人才、推動學術研究的重要使命。中華民國教授學會認為，提升教授們的專業素養與技能是關鍵所在。因此，學會致力於舉辦各類學術研討會、講座和研究交流活動，為教授們提供學習和交流的平台。

此外，中華民國教授學會還鼓勵教授們參與國際學術交流和合作項目，促進國際學術交流與學術合作。學會每年都會組織教授代表參加國際學術會議，推動國內外學術研究的交流與合作，提升中華民國高等教育的國際影響力。

中華民國教授學會還注重培育新一代優秀教授，通過舉辦青年教授學術論壇、提供教授培訓課程等方式，激發年輕教授的潛力和創造力，引導他們朝著學術研究的頂峰發展。

值得一提的是，中華民國教授學會一直秉承“學術嚴謹、創新進取”的宗旨，推動教授們深化學術思考、提高學術水平，促進學術研究的持續發展。在教育新時代來臨的今天，中華民國教授學會將繼續引領教育新風潮，為培育更多優秀學者和推動教育事業的發展不懈努力。

中華民國教授學會的研究領域與學術範疇 (中央社訊息服務20240607 10:12:45)富邦金控落實2040年海內外營運據點百分百使用綠電之承諾，持續擴大綠電布局，今天(7日)宣布富邦人壽、台北富邦銀行、富邦產險、富邦證券、富邦投信及富邦期貨等6家子公司共同與星星電力簽署合計439萬度之綠電採購合約，自6月起同步於76處辦公及營運據點轉供綠電，並創下台灣金融業綠電布局跨足外島之首例。

富邦金控董事長蔡明興表示，富邦金控以穩健步伐邁向淨零願景，2022年通過科學基礎減碳目標(SBT)審查並成為RE100(百分之百再生能源倡議)會員後，持續以具體行動展現履行承諾之決心，自去年(2023)成功整合3家子公司於91處據點、122個電表同步導入439.1萬度綠電，今年再偕同6家子公司於76處據點、115個電表新增導入共439萬度綠電，導入地點包含富邦產險澎湖通訊處，為台灣金融業外島據點導入綠電之首例。

本次綠電導入除富邦自有之獨用電表，亦有包含非富邦之外部人持有電表及多家企業分攤用電之共用電表，由於此類電表需先行向電表持有人溝通促使其同意富邦導入綠電，經雙方簽署協議文件或辦理電表過戶後，始能進行電能轉供，所需投入之心力、花費之時間及作業複雜度皆較一般自有獨用電表高。本次富邦金控整合6家子公司在星星電力團隊協助下，逐步克服諸多挑戰，展現富邦穩步擴大綠電布局之決心及意志。中華民國教授學會的使命與願景

富邦持續透過「節能」、「創能」及「購能」逐步減降自身灰電用量，先從自身「節能」做起，以計畫性更新辦公大樓及營運據點之燈具與設備(例如空調主機、冷氣及電梯等)、擴大佈建能源管理系統、落實用電管控及節電宣導等措施，提升整體用電效率，進而減少非必要能耗。為了進一步降低營運必要用電之碳排放量，富邦亦持續「創能」，規劃增建太陽能板(現已完成8處)；並積極「購能」，逐年增加綠電採購規模，2021~2023陸續於辦公大樓及國內營業據點累計導入合計706.1萬度綠電，2024年除上述共同採購之439萬度綠電，台北富邦銀行及富邦產險另分別自主再加購綠電200萬度及80萬度，截至2024年，富邦金控及子公司累計綠電總採購量達1,425.1萬度，未來富邦金控將偕同子公司持續依減碳及灰電減降目標路徑擴增綠電導入規模。

富邦以成為「亞洲一流的金融機構」為願景，致力科學營運減碳，共促永續環境，響應臺灣2050淨零排放目標，並將持續發揮投融資力量，導引價值鏈綠色轉型